Skip to content

FACEBOOK START HERE

File này dành cho người thực hiện. Mục tiêu là để vào đúng folder trong 2 phút, không phải mở ngẫu nhiên nhiều file rồi bị lạc.


1) Nếu bạn đang làm việc gì, mở file nào

Việc cần làm Mở theo thứ tự Hoàn thành khi
Setup fanpage mới ../01_setup-and-launch/README.md -> ../01_setup-and-launch/01_fanpage-profile-go-live-checklist.md -> ../01_setup-and-launch/10_facebook-launch-readiness-checklist.md Page, CTA, asset vault, saved replies và owner trực page đã sẵn sàng
Sản xuất bài cho hôm nay ../04_content-system/README.md -> ../05_daily-content/README.md -> file ngày cụ thể Caption, visual, reel, stories, operator handoff đều khóa xong
Trả lời comment/inbox ../02_funnel-and-operator/README.md -> ../06_asset-bank/README.md -> ../02_funnel-and-operator/03_facebook-inbox-comment-sla-playbook.md Lead được qualify, có next step rõ và đã vào CRM
Khóa lịch, nhắc lịch, cứu no-show ../02_conversion-ops/README.md Lead qualified có owner rõ cho confirm, reminder, rebook
Rà chỗ rơi funnel ../07_tracking/README.md -> ../07_tracking/04_facebook-kpi-dashboard.md Xác định rõ đang rơi ở hook, operator hay booking
Chạy ads / retarget ../03_paid-media/README.md -> ../03_paid-media/06_facebook-paid-media-plan-90-ngay.md Campaign map đúng funnel và asset prerequisite đã đủ

2) Lộ trình thực thi trong ngày

  1. T-24h: mở file ngày trong ../05_daily-content/.
  2. T-12h: khóa visual, reel, stories, asset bank file và saved reply cần dùng.
  3. Giờ đăng: operator biết keyword, asset, câu qualify và rule move sang Zalo.
  4. T+60-90 phút: ghi CRM stage, intent và learnings.
  5. Cuối ngày: review quality của thread và signal booking, không review reach đơn lẻ.

3) Non-negotiables

  • CTA lạnh dừng ở comment/inbox, không bán nhảy cóc Team X-Ray.
  • 11_facebook-messenger-zalo-primary-funnel.md là file thắng về flow.
  • 05_daily-content/*.md là file thắng về execution theo ngày.
  • 06_asset-bank/*.md là file thắng về asset promised cho lead.
  • Không bịa case, benchmark, ROI, testimonial.
  • Mọi asset phải phục vụ CEO/HR, không trôi sang nội dung self-help chung chung.